Conseil en recrutement

Pour les collectivités qui le souhaitent, le CDG 83 peut prendre en charge tout ou partie de la procédure de recrutement d’un agent public.

Une expertise qui comprend :

• L’analyse et la formalisation des besoins
• La définition du profil de poste et des critères de sélection
• La rédaction de l’annonce
• La présélection des candidats
• L’organisation et la participation au jury de recrutement

Le choix final appartient à l’autorité territoriale.

Télécharger ici la demande d’intervention et nos tarifs