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Espace recrutement

Le Centre de Gestion de La Fonction Publique Territoriale du Var recrute :

 

RECRUTEMENT URGENT

Une commune du Haut Var, territoire du Haut Verdon, recrute :

1 Policier Municipal, Cat C, grade GARDIEN BRIGADIER par voie de mutation. 

Retrouver l’intégralité de l’offre sur www.cap-territorial.fr : voir l'offre

Candidature (lettre de motivation et CV) à transmettre à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Prise en main à distance

La gestion des carrières des fonctionnaires

 


 

Mesdames, Messieurs, 

A compter du 1er octobre 2015,

le service "Gestion des Carrières" sera joignable

uniquement le matin du lundi au vendredi de 8h à 12h

au numéro de téléphone suivant :

04.94.00.09.39

Madame Florence MATRAGLIA

Assistante du « Pôle Carrières »

 


 

Le suivi de la carrière des fonctionnaires (mission obligatoire uniquement pour les collectivités affiliées)

 

Le Centre de Gestion doit constituer et tenir à jour le dossier individuel de chaque fonctionnaire, stagiaire et titulaire, relevant des 143 Communes et 99 Etablissements Publics affiliés.

Ce dossier contient l'ensemble des décisions administratives prises depuis le recrutement de l'agent jusqu'à sa cessation de fonction. 11 423 dossiers doivent ainsi être gérés par le CDG83

 

La garantie de la carrière (mission obligatoire pour les collectivités affiliées et non affilliées)

Lorsqu'une Collectivité Territoriale supprime un emploi de catégorie B et C, le fonctionnaire n'est pas licencié mais il conserve un lien juridique étroit avec son cadre d'emplois.

 

Le CDG83 doit alors assurer la prise en charge administrative et financière du fonctionnaire concerné et doit s'efforcer et de le reclasser. En contrepartie, la Collectivité doit verser une compensation financière fixée par la loi pendant toute la durée de la prise en charge c'est à dire jusqu'au reclassement ou le départ à la retraite de l'agent.               

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Informations

Examen Professionnel Chef de Service de Police Municipale Nouveau

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Concours Assistant Socio-Educatif spécialités Educateur spécialisé et Conseiller en Economie Sociale et Familiale et Assistant de Service Social Nouveau

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La paie en chiffre 2018

Les nouveaux taux de la paie 2018 "Consultez-ici"

Mise à jour du 08/01/2018

 

Concours ATSEM 

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Concours Rédacteur 

- Concours Externe :

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- Concours Interne :

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- 3ème Concours :

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Concours Assistant Socio-Educatif spécialités Educateur spécialisé et Conseiller en Economie Sociale et Familiale Nouveau

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Examen Professionnel d'Adjoint Technique Territorial Principal de 2ème Classe  

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Examen professionnel d’Agent de Maîtrise Session 2017 - Par promotion interne 

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Examen professionnel de Technicien Territorial Principal 2ème Classe Session 2017 - Par avancement de grade 

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Examen professionnel de Technicien Territorial Principal 2ème Classe Session 2017 - Par promotion interne 

Résultats

 

Chef de Service de Police Municipale par voie de Promotion Interne

Procès-Verbal de la réunion du 7 septembre 2017

Courrier à l’attention des candidats

Fiche organisation

 

Barème de traitement du supplément familial et heures supplémentaires 2017

Consultez le tableau au 1er janvier 2017 "Tableau-ici"